FO har gitt høringssvar på forslag til endringer i forskrift om arbeidsavklaringspenger
Publisert 31 oktober, 2017
FO mener endringene i arbeidsavklaringspenger, som iverksettes fra 1. januar 2018, vil føre til at ordningen blir svekket. Forsøk, prosjekter og studier viser det samme: Tett individuell og tilpasset oppfølging gir gode resultater. Dette er godt sosialfaglig arbeid. Innstramninger og strukturelle løsninger på omfanget av AAP-mottakere rimer dårlig med dette.
Du kan lese FOs høringssvar her
Flere saker

Alle arbeidsplasser har krav om forsvarlig bemanning
Nylig skrev NTB at botreningstilbudet på Kampen hvor Tamima jobbet ikke var omfattet av lov […]

Fagartikkel: Oppsigelse
Vi har et sterkt stillingsvern i Norge, og det skal mye til før en arbeidstaker […]

Fagartikkel: Prøvetid og oppsigelse i prøvetiden
I prøvetid er man fast ansatt, men terskelen for å si opp den ansatte er […]