KS-oppgjøret: Krever økt kjøpekraft til kommuneansatte

Publisert 10 april, 2026

FO krever at ansatte i kommunene skal få bedre råd. Fredag ble kravene våre overlevert KS.

FO-leder Marianne Solberg og Fagforbundet-leder Helene Harsvik Skeibrok er blant de som forhandler på vegne av arbeidstakerne i KS-området.

– Våre medlemmer skal ha økt kjøpekraft, sammen med hele bredden av ansatte i kommune-Norge.

Det sier Marianne Solberg, forbundsleder i FO. Forbundet har 38.000 medlemmer, hvorav rundt 18.000 jobber i KS-området.

Fredag 19. april startet forhandlingene om kommuneansattes lønn. FO forhandler sammen med LO kommune, og er helt klare på kravet om at kommuneansatte skal få mer i lønn og bedre råd.

FO krever sentrale tillegg i form av kronetillegg som sikrer en lavlønnsprofil, likelønn og reell økning i kjøpekraft for alle.

Denne helga er det meklingsfrist for frontfaget, som setter rammene for hele lønnsoppgjøret.

– Vi begynner ikke forhandlingene på null. Det er det som er så bra med frontfagsmodellen. Nå ser vi fram de leverer, sier Marianne Solberg.

Årets oppgjør er et hovedoppgjør. Det betyr at hele hovedtariffavtalen er oppe til forhandling, og at langt flere temaer enn bare penger blir tema.

Blant det viktigste for FO er uttelling for kompetanse, arbeidstid, pleiepenger, veiledertillegg og livsfasepolitikk.

Kronetillegg

Helene Harsvik Skeibrok, leder i Fagforbundet og LO kommune, peker på lønn som sentralt.

– Kommuneansatte må få rettferdig lønnsvekst. De siste årene har økende priser på mat, drivstoff, strøm og bolig presset økonomien til folk flest. LO Kommune krever at kommuneansatte får bedre råd i årets oppgjør, sier Harsvik Skeibrok i en pressemelding fra LO kommune.

LO Kommune er tydelig på kravet om at hele laget av kommuneansatte skal få mer i lønn og bedre råd. For å motvirke økende ulikhet er kronetillegg, framfor prosenttillegg, viktig.

LO Kommune er også opptatt av at alle grupper blir ramma hardt av økte priser, og derfor må arbeidstakerne stå samla om alle yrkesgruppene, og ikke bare noen av dem.

LO Kommunes hovedkrav:

Sikre økt kjøpekraft

Prioritere lavlønn og hele laget av kommuneansatte.

KS-oppgjøret er Norges største tariffoppgjør, og LO Kommune er den største forhandlingssammenslutningen i KS-området. LO Kommune representerer rundt 190 000 arbeidstakere i kommunal sektor og består av disse forbundene: Fagforbundet, FO (Fellesorganisasjonen), EL og IT Forbundet, Creo, Skolenes Landsforbund og Norsk Sjøoffisersforbund.

LES OGSÅ I FONTENE: FO-lederen krever at du får bedre betalt for kompetansen din