Å jobbe med likelønn: Hva er aktivitets- og redegjørelsesplikten (ARP)?
Publisert 22 februar, 2021
Alle arbeidsgivere skal arbeide aktivt, målrettet og planmessig for å fremme likestilling, heter det i likestillingsloven § 26.
Flere saker
Det skal være trygt å gå på jobb
Drapet på Tamima Nibras Juhar, en 34 år gammel kollega i barnevernet, har rystet hele […]
FOrskerportrett: Sosialarbeiderliv fra 1970 og frem til i dag. Mette Moen Batvik
Hvem er du? Jeg er stipendiat ved institutt for sosialt arbeid ved NTNU. Min faglige […]
FOrskerportrett: Sosialarbeiderliv fra 1970 og frem til i dag. Nina Schøll Skjefstad
Hvem er du? Jeg er utdannet sosionom, har master i sosialt arbeid og har jobbet […]